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老年工作简讯(第一期)
发布时间: 2011-04-11 09:27:56     浏览次数:  

 

一、发刊词

二、政策法规

1.关于印发《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》的通知 中组发[2008]10

2.关于进一步加强新形势下离退休干部工作的实施意见

鄂办发[2009]29

三、工作简报

1.我校老年人协会、老教授协会第三届代表大会召开

2.各院系举行丰富多彩的活动欢度重阳节、元旦节等

四、经验交流

1.尊重历史,尊重老同志,共建共享,和谐奋进

——机械学院老年人工作纪实(摘要)

2.公共卫生学院老年工作先进事迹(摘要)

五、晚霞灿烂

科普是我永生的职业 张揆一

刊头题词:姚宗干

在校领导的关心和大家的支持下,由华中科技大学离退休工作处(部)、校老年人协会、校老教授协会联合主办的《老年工作简讯》与大家见面了。本《简讯》不定期印发,主要是为了传达方针政策、交流工作经验、沟通各方信息、宣传先进事迹、反应老人心声、服务老年工作。本《简讯》暂设置以下栏目:

政策法规:

传达党和政府有关老年工作的方针政策,校党委、校行政的有关指示、要求等。

工作简报:

简要报道校离退休工作处(部)、校老年人协会、老教授协会、各院系及各老协分会的工作动态等。

经验交流:

主要报道各院系、各老协分会及兄弟单位有关老年工作的经验、做法、新思路、新举措等。

晚霞灿烂:

宣传老同志们在老有所学、老有所乐、老有所为等方面的先进事迹、收获体会等。

办好这个《简讯》离不开大家的支持与帮助。希望各位领导、各部门、各院系、各老协分会、各位通讯员关心支持这份《简讯》,多提宝贵意见,踊跃投稿。老协宣传、信息联系人及联系方式是:

尹鹤龄 rscyhl@mail.hust.edu.cn

张国德 zhgd@mail.hust.edu.cn

宋绍萍 115634970@qq.com

林巨才 lx87544437@qq.com

彭利华 penglh@mail.hust.edu.cn

政策法规

关于印发《关于进一步加强新形势下 离退休干部工作的

意见》的通知

中组发[2008]10

各省、自治区、直辖市党委组织部、老干部局,政府人事、劳动和社会保障厅(),中央和国家机关各部委、各人民团体干部(人事)部门、离退休干部工作部门,新疆生产建设兵团党委组织部、老干部局、人事局、劳动和社会保障局,部分国有重要骨干企业党组(党委)

现将《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》印发给你们,请结合本地本部门实际,认真贯彻执行。

中共中央组织部 人力资源和社会保障部

2008326

关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见

长期以来,广大离退休干部为我国的革命、建设和改革事业作出了重大贡献,他们是党和国家的宝贵财富。离退休干部工作是党的组织工作、干部工作的重要组成部分,是社会主义和谐社会建设的一个重要方面。为全面贯彻落实党和国家关于离退休干部工作的方针政策,推动离退休干部工作更好地适应改革开放和社会主义现代化建设的需要,现就加强新形势下的离退休干部工作,提出以下意见。

一、新形势下离退休干部工作的指导思想和基本原则

(一)加强新形势下的离退休干部工作,要高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十七大提出的全面做好离退休干部工作的要求,落实离退休干部政治、生活待遇,发挥离退休干部作用,不断完善工作制度、健全工作机制、改进工作方法,在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的实践中,不断开创离退休干部工作的新局面,为老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为创造良好条件。

(二)加强新形势下的离退休干部工作,要坚持围绕中心、服务大局,在推动科学发展、促进社会和谐中奋发有为;坚持加强思想政治建设,不断用马克思主义中国化的最新成果武装广大离退休干部;坚持以人为本,关心照顾好离退休干部的生活;坚持把老有所养和老有所为结合起来,引导离退休干部在中国特色社会主义建设中发挥积极作用;坚持以让党放心、广大老干部满意为标准,开拓创新,不断提高服务管理水平;坚持在党委、政府的统一领导下,整合各方面资源,形成齐抓共管的工作机制和社会合力。

二、加强离退休干部思想政治建设

(三)坚持和完善离退休干部政治待遇的各项制度。认真落实离退休干部阅读文件、听报告、参加重要会议和重大活动、向离退休干部通报情况、组织离退休干部就近就地参观学习、走访慰问离退休干部等制度,使离退休干部及时了解党的路线方针政策、国际国内形势以及本地本部门的重要情况,自觉与党中央保持一致。根据离退休干部特点和需求,创新和改进落实离退休干部政治待遇的方式方法。

(四)加强和改进离退休干部党支部建设工作。把离退休干部党支部建设纳入党的基层组织建设总体规划,统筹安排,分类指导,整体推进。从离退休干部党员的实际出发,本着有利于把他们组织起来参加活动、有利于教育管理和有利于发挥作用的原则,优化组织设置,健全工作制度,选好支部班子,创新活动方式,保障活动经费。选配党性强、威信高、讲奉献的同志担任离退休干部党支部书记,不断增强党支部的凝聚力和战斗力。完善和落实离退休干部党员组织生活的各项制度,加强离退休干部党员教育管理,保障离退休干部党员对党内事务的知情权、参与权和监督权,增强离退休干部党支部和党员队伍的活力。充分发挥离退休干部党支部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中的作用。

(五)加强和改进离退休干部思想政治工作。深入开展中国特色社会主义理论体系教育,引导离退休干部认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习科学发展观。把社会主义核心价值体系融入离退休干部思想政治工作,教育和勉励广大离退休干部坚定理想信念、珍惜光荣历史、永葆革命本色。以正面教育、自我教育为主,充分调动离退休干部的积极性和主动性。围绕改革开放和现代化建设中的重大问题及离退休干部共同关心的热点问题,做好解疑释惑工作。把思想政治工作与解决实际问题相结合,增强针对性和实效性。加强离退休干部党员和理论学习骨干的教育培训工作。注意发挥面向离退休干部的报刊、广播、电视、网络等阵地在离退体干部思想政治工作中的导向作用。(未完,待续)

省委办公厅 省政府办公厅转发《省委组织部、省委老干部局、省财政厅、省人事厅、省劳动保障厅关于进一步加强新形势下离退休干部工作的实施意见》的通知

鄂办发[2009]29

各市、州、县党委和人民政府,省军区党委,省委各部委,省级国家机关各委办厅局,各人民团体:

《省委组织部、省委老干部局、省财政厅、省人事厅、省劳动保障厅关于进一步加强新形势下离退休干部工作的实施意见》已经省委、省政府同意,现转发给你们,请结合实际认真贯彻落实。

中共湖北省委办公厅 湖北省人民政府办公厅

200955

省委组织 部、省委老干部局、省财政厅、省人事厅、省劳动保障厅

关于进一步加强新形势下离退休干部工作的实施意见

为全面贯彻落实党和国家关于离退休干部工作的方针政策,不断开创新形势下离退休干部工作的新局面,根据中共中央组织部、人力资源和社会保障部《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》(中组发[2008]10),结合我省实际,现就加强新形势下离退休干部工作提出如下实施意见。

一、准确把握新形势下离退休干部工作的指导思想和基本原则

(一)坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十七大提出的全面做好离退休干部工作的要求,认真落实离退休干部政治、生活待遇,发挥离退休干部作用,以改革创新的精神,不断完善工作制度、健全工作机制、改进工作方法,在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的实践中,为老有所养、老有所医、老有所教、老有所学、老有所乐、老有所为创造良好条件。

(二)离退休干部工作作为党的组织工作、干部工作的重要组成部分,作为构建和谐社会的一个重要方面,要坚持围绕中心、服务大局,在推动科学发展、促进社会和谐中奋发有为;坚持加强思想政治建设,不断用马克思主义中国化的最新成果武装广大离退休干部;坚持以人为本,关心照顾好离退休干部的生活;坚持把老有所养与老有所为结合起来,引导离退休干部在中国特色社会主义建设中发挥积极作用;坚持以让党放心、广大离退休干部满意为标准,不断提高服务管理水平;坚持在党委、政府的统一领导下,整合各方面资源,形成齐抓共管的工作机制和社会合力。

二、加强和推进离退休干部思想政治建设

(三)坚持和完善离退休干部阅读文件、理论学习、参观考察、参加重要会议、出席重大活动以及在职干部通报情况、走访慰问和联系离退休干部等制度。结合全党中心工作任务、国际国内形势和本地区本部门的重要工作,创新和改进落实离退休干部政治待遇的方式方法,组织引导他们学习政策、了解形势、支持发展、以身作则,努力做到政治坚定、思想常新、理想永存。

(四)贯彻落实《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意见》(中组发[2006]12),切实把离退休干部党支部建设纳入党的基层组织建设的总体规划,统筹安排,分类指导,整体推进离退休干部党支部建设。本着有利于把离退休干部党员组织起来参加活动、有利于加强离退休干部党员教育管理、有利于发挥离退休干部党员作用的原则,优化组织设置,健全工作制度,创新活动方式,保障活动开展。按照支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好的目标要求,注重选配党性强、威信高、讲奉献、身体好的同志担任离退休干部党支部书记,定期举办离退休干部党支部书记、委员培训班,开展争先创优工作和主题学习活动,不断增强离退休干部党支部的凝聚力、战斗力。有条件的地方,可探索建立老干部党校或在各级党校开设离退休干部党员专题培训班,不断提高离退休干部党员自我管理、自我教育、自我服务的能力。

按照《关于进一步做好全省党费收缴、使用和管理工作的意见》(鄂办发[2009]1)规定,专门成立的离退休干部党支部党费收缴和管理坚持先收缴再返还的原则,由其上一级具有党费留存权限的党组织或组织部门按50%比例返还,并负责对其使用进行监督管理。离退休干部党支部工作经费不足时,各地各部门应予以支持,确保离退休干部党支部正常开展活动和离退休党员订阅报刊及学习资料。

(五)坚持把社会主义核心价值体系融入离退休干部思想政治工作,以正面教育、自我教育为主,做好解疑释惑、理顺情绪工作。要把离退休干部思想政治工作与帮助解决离退休干部实际问题结合起来,与学习宣传离退休干部先进事迹结合起来,勉励离退休干部在改革开放的新形势下坚定信念,珍惜荣誉,保持本色,发扬光大党的优良传统和作风,继续关心党和人民的事业。

要充分利用老干部活动中心(站、室)、老年大学以及面向离退休干部的报刊、广播、电视、网络等阵地,在离退休干部思想政治建设工作中发挥导向作用。

三、建立和健全离退休干部生活待遇保障机制

(六)按照中央和省委的要求,坚持单位尽责、社会统筹、财政支持、加强管理的原则,确保离休费保障机制、医药费保障机制、财政支持机制的健全完善和有效运转。

离休费由财政按年度预算安排的,要在本级预算中按照国家和省里有关政策规定的标准足额安排。离休费参加基本养老保险统筹的,要按照国家和省里统一标准全额纳入,保证按时足额发放。

离休干部医药费由财政预算安排的,按规定实报实销。离休干部医药费实行单独统筹的,要合理确定统筹标准,切实加大征缴力度,确保医药费统筹金按时足额到位。没有实行医药费单独统筹的企事业单位,要按规定给予经费保障。要加强对统筹金的监管,确保合理使用,防止浪费,制定方便离休干部看病就医的具体措施。稳妥推进中央企业离休干部参加所在地离休干部医药费单独统筹工作。

各级财政要强化对落实离休干部离休费、医药费的资金支持力度,确保离休干部两费保障机制的正常运行。对因机构改革、企业改制和破产等原因单位变更的,要及时明确离休干部的服务管理单位,落实两费的资金渠道,确保离休干部两费落实。

(七)按照党和国家的政策规定,保障退休干部生活待遇的落实。退休费要按时足额发放,在医疗上享受相应的待遇。

(八)本着特殊群体、特事特办原则,完善对有特殊困难离退休干部的帮扶机制。各级财政要安排专项资金,对有特殊困难的离退休干部给予适当照顾,帮助他们解决生活、医疗等方面的实际困难和问题。

(九)根据经济社会发展水平,逐步提高离退休干部的生活待遇。在进行涉及离退休干部切身利益的改革时,要同步研究制定相应的保障办法和措施,建立健全离退休干部共享经济社会发展成果的机制。(未完,待续)

工作简报

2010624,我校老年人协会、老教授协会第三届代表大会召开。校党委书记路钢、校长李培根、副校长段献忠出席大会,路钢书记讲话,姚宗干会长作工作报告。会议进行了换届选举。

716,校党委以校党〔201029号 文,批准成立了华中科技大学第三届老年人协会、老教授协会。会长:姚宗干;常务副会长(按姓氏笔划为序):任周宇、刘声远、李爱珍、张国德、韩守木;副会长(按姓氏笔划为序):王锋、王祖勤、尹鹤龄、叶龙、宋绍萍、周海云、高柏成、彭文生;秘书长:尹鹤龄(兼);常务副秘书长:高柏成(兼);副秘书长(按姓氏笔划为序):王代新、林巨才、梁勋厂。

1019,体育部退休教职工在殷国清书记和工会主席沈跃进的陪同下,一行50多人乘车前往湖北省通山县参观国家级森林公园隐水洞地质公园。体育部领导在和退休老同志的一同参观过程中,与其倾心交流,聆听心声,把学校和体育部对退休老同志的关怀带给他们,使他们度过了一个欢乐的重阳节。

1112,环境学院党、政、工会领导为今年满80周岁、70周岁的6位退休老教师过集体生日。这是环境学院一年一度为退休老教师举行的活动之一,大家欢聚一堂,其乐融融。

1118上午,湖北省高校老协第六次“老有所为”经验交流暨研讨会在湖北中医药大学召开,我省28所高校近百人参加了本次研讨会。我校老协负责人姚宗干、韩守木和离退休工作处处长尹鹤龄参加了会议。我校协和医院老年协会秘书长毛德望同志代表华中科技大学在会上宣读了协和医院在做好老年工作方面的论文:《在不断探索中做好“老有所为”工作的作法》。

112021日,湖北省高校老年人乒乓球赛在武汉体育学院举行,共有21个院校,286名老年乒乓球运动员参加。我校老年男子团体B组取得第一名,A组取得第二名;女子团体B组取得第二名,A组取得第五名。我校的芦金活、刘敦康、胡永熙和陈光东分别获得男子单打B组第一名、第四名、第七名和A组第四名;施玉燕获得女子单打B组第二名。

1015日上午,华中科技大学离退休老同志欢度重阳文体展示活动在老年活动中心隆重举行。本次活动,有十五支老年活动团(队)分别表演了太极拳扇、印巴舞、结艺展示、诗朗诵、京(越)剧表演和大合唱等15个节目 。

1025,“中国老年学学会第五次全国会员代表大会”在浙江省长兴县召开,来自全国30个省市、自治区的460名代表参加了会议。我校同济医学院退休专家曾尔亢教授分别荣获“中国老年学——杰出贡献奖”和“中国老年学——学术成果奖”,周浩礼教授荣获“中国老年学学会工作先进个人”称号,他撰写的“老年空巢阶段的主要健康问题及保健对策”论文获得“优秀论文奖”。

农历九月九日1016)是中国传统的敬老节——重阳节。1013日下午,党委书记路钢、副校长段献忠来到老年活动中心,看望离退休老同志,衷心祝愿离退休老同志节日快乐、身体健康。下午三点,校老协在老年活动中心报告厅召开各院系老协分会长以上的干部会,请路书记传达全国教育工作会议精神并宣讲《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010——2020)》。

1027,土木学院退休教职工在吴涛书记的陪同下,一行70多人乘车前往位于湖北省黄石市阳新县的仙岛湖参观游览。

1012,化学与化工学院党总支与学院领导召开了退休老同志座谈会。

●在重阳节来临之际,电气学院于1013日下午在学校老年活动中心北大会议室召开了离退休教职工座谈会。

112728日,以“歌唱祖国歌唱党”为主题的武汉地区老年大学(学校)第九届文艺汇演在武汉人民剧院举行。我校老年大学参加活动,服饰表演《中国大舞台》获得一等奖;《月光下的凤尾竹》获得舞蹈二等奖。

201117,省委老干部局在洪山礼堂召开全省“先进离退休干部党支部和离休干部先进个人”、“老干部工作先进集体和先进工作者”表彰大会暨工作会议。我校离退休处荣获老干部先进集体称号、离休干部王淑珍同志荣获离退休干部先进个人称号。

经验交流

尊重历史,尊重老同志,共建共享,和谐奋进

——机械学院老年人工作纪实(摘要)

我们一直认为尊重老同志就是尊重机械学院的发展历史,发挥老同志的作用就是对机械学院优良文化和精神的传承。我们在全院大力倡导“关心老教师的今天就是关心我们自己的明天”意识,明确要求各基层单位做好老同志工作,着力营造以关心老同志为主要内容的共建共享,和谐奋进的机械学院文化氛围。

一、学院领导班子高度重视老教师工作,始终把做好做实老教师工作放在学院工作的重要位置

学院历届领导班子都十分重视老教师工作,把老教师工作纳入学院领导班子重要工作议程,学院主要领导和分管财务的副院长主管老同志工作,学院院务会(每月12次)要听取老教师工作情况的报告和研究老教师工作。每年的《院长工作报告》都有专门的篇幅报告和总结老教师工作,并请学院老协分会负责人和老教师代表审议,全院年度总结会上要表彰那些关心老教师、帮助老教师、老教师工作做得好的单位和个人。学院主要领导每年都要向全院离退休老同志报告学院工作情况,并认真听取他们的意见和建议。学院领导班子其他成员也要向老同志报告自己分管工作的情况和所掌握的信息,目的就是要让老教师全面了解学院的发展思路、发展情况,为学院的发展建言献策、发挥余热。

二、加强学院老协分会工作班子建设,建立健全老教师联系网络

学院历届领导班子都十分重视老协分会工作班子建设。为保证学院老协分会工作班子的工作热情和能力,学院适时改选、更新、充实老协工作班子,把刚退休的、有奉献精神的、身体健康的、原来在学院或基层担任过书记的同志充实到学院老协工作班子。学院主要负责人亲自主持老协分会工作班子的改选,已成为我院的一项制度和传统。在加强老协分会工作班子建设的同时,也十分重视基层单位老协联系人的更新,使离退休老同志的活动、联系有一个完整有效的组织体系,使学院能准确的了解老同志的生活和身体情况,并能及时提供帮助。

三、注重发挥学院和基层单位两个积极性,主动关心、帮助老同志

学院每年的财务预算都会保证离退休老同志所需经费。尽管学院经费十分紧张,但学院领导班子坚持宁可压缩其他方面的预算、压缩行政预算,也绝不压缩老同志的经费预算。我院离退休老同志有203人,按每人1150元的标准做基本预算(600元的春节慰问费、100元的教师节慰问费、100元的重阳节慰问费、200元的旅游费、150元的体检费)。另外,学校下拨每位老同志50元的活动费交给学院老协掌握使用。

凡是有老同志生病住院,学院领导都要亲自到医院看望慰问,基层单位负责人也会一道前往,送去慰问金,一般都是学院送500元,基层单位送500元。凡是有老教师去世,学院领导和基层单位负责人都会到其家里吊唁,并送去慰问金。学院和基层单位都会全程协助其家人办理后事,学院还会支付在办理后事过程中所有车费,表示学院最后送逝者一程,这在我院已形成传统。

我院建立和完善老同志、特别是身边无子女老同志突发疾病的应急机制,形成了学院办公室、学院工会和基层单位负责人三位一体的联动保障机制。学院办公室随时接收和处理有关老同志突发疾病的信息,并及时通知所在基层单位负责人,迅速组成应急小组,负责护送患病老同志转院、办理入院手续和守护。例如200510月,一位退休老教师因急性胆囊炎,晚上10点校医院通知学院(因为他身边无子女和亲属)急需转院。学院办公室立刻安排车辆、组织人员将其送往协和医院,为其挂号、交费并通宵守护。2007年还是这位老伴已去世、子女不在身边的老教师深夜因心电图紊乱,校医院紧急通知我院必须立刻送他转院。我们已经入睡了的同志接到电话立即行动,20分钟内人、车都赶到了校医院,迅速将这位老教师转入陆军武汉总院。对于老教师多、在职教师中年轻教师少的单位,学院就依靠学院工会来做这类工作。由于学院领导、学院工会、基层单位负责人、学院办公室的同志以高度负责的态度对待老同志,对待老年人工作,特别关注“空巢老人”,使得我院建立起完备的老同志突发事件应急机制。

四 积极营造“真诚关心老同志,主动帮助老同志”的和谐氛围,做好做实“雪中送炭”的工作

“老教工多,病人多,经济困难的家庭多”是机械学院的一个特殊情况,有的系退休教师比在职教师人数多。针对这种实际情况,学院领导要求院办公室建立面对离退休帮扶对象档案,对生活困难、长期患病的教职工定期走访跟踪。一方面是关心慰问,更重要的是实实在在地帮助他们解决一些困难。建立了“帮扶对象档案”,学院领导能十分准确掌握离退休老同志中困难情况,使我院的“帮扶”工作更及时、更主动,真正起到了“雪中送炭”的作用。对于患病行动不便的老同志,学院更是特别关注,要求办公室和院工会为他们做好特别服务。他们外出看病、体检,学院都会安排车辆和人员接送和陪同。

2007年,退休老教师王时任老师患“再生障碍性贫血”,学院主要领导在医院看望慰问他时了解到治疗费用巨大,特别是必须用的主要药品中有一种药不仅价格昂贵而且是自费药品,是王时任老师经济能力所无法承受的。学院党总支决定在全院范围内发起一次援助王时任老师的爱心捐款活动。学院领导带头捐款,在短时间内为王时任老师募集到4万多元的医疗费,有效的缓解了王时任老师经济上、精神上的压力。

20087月,学院党总支组织了一次慰问老党员、老教师活动,要求各基层单位党支部书记参加,学院和各单位共筹集慰问金6000元,挨个走访慰问了10位老党员、老教师。

学院每年春节期间都要组织一次走访慰问患病和家庭经济困难的老同志活动,慰问金的组成是学校下发的困难补助、学院财务预算中的“特困老同志春节慰问费”、基层单位自筹经费。学院主要领导亲自带队,学院工会主席、基层单位党支部书记、学院办公室主任参加,逐一走访慰问,了解他们的困难、听取他们对“学院老教师工作”的意见和建议,给他们拜年,给他们送去学校和学院的关心、党组织的温暖。

学院领导班子把“做好老教师工作”当做一项长期和常规性的重要工作,我们不仅要保证老同志的福利,更重要的做好沟通工作,保证沟通渠道的畅通,切实保证学院的工作和一些有关老同志的政策和做法得到老教师的理解和支持。我们要持续不断的在机械学院营造以关心老教师为主要内容的、共建共享、和谐奋进的文化氛围。

(作者:机械学院)

公共卫生学院老年工作先进事迹(摘要)

公共卫生学院现有离退休职工104人,其中退休职工98人,离休职工6人,退休党员51人(不含离休党员)。

一、政治上、生活上关心、帮助老同志,维护和谐、稳定大局

离退休老同志曾经是学院的建设者,在过去的岁月里,他们把自己的一生无私地奉献给了教育事业。公共卫生学院今天取得的辉煌业绩,无一不印刻着老同志们艰苦奋斗的足迹,凝聚着老同志的心血和汗水。现在,这些老同志年纪大了,且多数人身体不太好,关心他们是应该的,成为“公卫人”的共识;愿每一位离退休老同志都有一个健康、幸福的晚年,是所有“公卫人”的共同心愿。

伴随着公共卫生学院离退休职工数量的逐年增多,离退休职工管理工作也日益繁重。做好离退休职工管理工作,既关系到离退休职工晚年幸福、家庭和睦和社会稳定,也体现出办公室工作科学化精细化水平。我们认为做好离退休职工管理工作,应常怀“三心”。

  一是诚心。作为一个不同于在职职工的群体,离退休职工由于生理特征的变化而容易产生自卑感,由于角色的转换而容易产生失落感,由于环境的变化而容易产生孤独感,且常常会被一些同志所忽视或被淡化,容易造成退休职工的误解,认为“人走茶凉”,退休后单位不再关心和重视自己。因此,我院专门成立离退休工作小组,配备专门人员,明确服务要求,定期做好服务。用真心去关注他们,做他们的知心人,让他们感觉到单位的温暖;该解决的问题一定设法解决,实在不能解决的要讲清道理,避免压、骗、哄等做法。

  二是细心。“天下之事,必作于细”。在退休职工管理工作中,我们认为只要做到“感情到位,工作到位,措施到位”,就能得到他们的理解和支持。为退休职工服务,帮助他们解决困难,院领导对退休职工做到了“三必访”,即做到患病必访,有困难必访,逢年过节必访。

三是耐心。社会的改革不断向深度发展,涉及退休职工切身利益的各项改革措施也相继出台,一些退休职工在面临这些问题,尤其是涉及个人利益问题时,容易出现生活上不适应,思想上不理解,情绪上不稳定,心理上不平衡的现象。面对这种情况,我们就耐心地给予解释开导,同时组织开展一系列活动,增强退休职工体魄和心理健康,陶冶退休职工的情操,激发他们老有所为的热情,以稳定退休职工队伍。 

突出重点,关爱老人:经常采取各种行之有效的形式组织各类活动,关心退休职工的生活,使他们老有所乐。每年我们都在春暖花开和秋高气爽的时候,组织他们去春游、秋游活动二次,让大家亲近大自然的同时愉悦身心,老同志都表示到外面走走,人清爽了很多。每年的春节我们都会对部分行走不方便的老同志送去慰问款和营养食品,把组织的温暖送到退休教职工的心窝里。每天的教师节、中秋佳节、国庆节之际,我们都会给每位离退休老同志送上慰问款,使其生活更加有滋有味。离退休教工深切地感受到了组织上实实在在的关心,纷纷表示感谢,有的老同志说:“我们虽然不缺少这些东西,但这充分体现了领导和组织的关心,礼轻情重,使得我们心理上很安慰。”

二、关心老同志从生活中的点点滴滴做起

真情关怀无处不在:我们积极倡导“老年工作无小事,事事要认真;儿女情感待老人,处处见真情”的人性化服务理念,在工作中真诚善待,做老同志的知心人、贴心人。老人一旦住院,我们在得知消息后总是第一时间来到病床前慰问老人,送上组织的温暖和关爱;老人感到寂寞时,我们会让他们找到温暖;老人遇到困难时,我们都会尽力解决,事无巨细;当老人的生命走到终点,我们总会去送送他们……不是亲人胜似亲人,真切的关怀无处不在,把温馨的关爱真真切切地送到离退休职工的心中。老同志生日大寿,学院都要给他们送去生日蛋糕。

离退休职工是学院的宝贵财富:他们为学院的发展壮大做出了贡献,有的老教授还在为学院的建设献计献策,参加年青教师教学活动,参与教科书的文字修改工作,参与教材建设、课题申报等指导工作。组织老教授教学督导组,参与学院教学质量的管理、监控与指导,搞好对青年教师的传帮带,在老有所为、老有所养、老有所乐、老有所学等方面做出了成绩。

在每年新年之际,学院都要组织一场迎新联欢会,邀请离退休职工回来参加. 大喜大庆的日子也总不会忘记这些公卫学院的老功臣,全院领导、职工欢聚一堂,表演自编自演、自娱自乐的节目。使大家感受到公共卫生学院大家庭的温暖。

尊敬老人是中华民族的传统美德:离退休老同志是学校的宝贵财富,在学院的改革发展中发挥了重要作用、奉献了青春年华和聪明才智、搭建了我们奋斗前进的平台,关爱老同志、认真落实老同志的政治待遇和生活待遇是我们义不容辞的责任和义务。我们要一如既往地尊重老同志、关心老同志,以对老同志感情不变、热情不减的态度,继续千方百计创造条件,让广大离退休老同志老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐。

献爱心,年龄不是障碍:2008512汶川大地震,震撼了全国人民的心。地震发生后,学院及时组织在职职工捐款。当时考虑到退休的同志工资不高,身体不好,多有疾病,经济不宽裕,没有动员。老同志知道后,自发的到学院来捐款,40多名离退休党员捐款7093元。离休党员鲁生业教授妻子治病已使家里债台高筑。但是学校捐款的第二天,本人不在中国,鲁教授打电话给女儿说给老爸为汶川地震受灾地区捐款1000元。还有刘筱娴教授听到汶川地震的消息后,第二天叫保姆推着轮椅到学院来捐上3000元,献上了自己的爱心。

(作者:公共卫生学院)

晚霞灿烂

编者按:张揆一同志的《科普是我永生的职业》一文读后令人感慨,催人奋进!他不懈奋斗的精神、积极进取的心态和如此健康的身心都值得我们学习。特向大家推荐此文。

张揆一 男,19277月生,山东龙口市(前黄县)人。1947年参加工作。1957毕业于武汉医学院卫生系。同济医科大学学报编辑部编审。曾先后任教师、团委书记、党委委员、校务委员、学报编辑部主任、编审,中国科学技术期刊编辑学会理事,中国高等医学院校学报编辑学会第一副理事长,湖北科技期刊编辑学会、湖北高校学报研究会常务理事、顾问。发表论文、科普文章398篇,在报纸、电台、电视台发表文章718篇,撰写的《科学是实事求是的学问》获国家新闻出版署、国家教委颁发的优秀论文二等奖,《加强学报管理,提高学报质量》、《设置医学编辑专业是历史的必然》、《科技期刊对外开放中的几个问题》分别获省、全国优秀论文奖。主编、参编书籍50册,主编《生命健康长寿十万个为什么》丛书21册及《中国实用卫生事业管理大全》等。主持编辑的《同济医科大学学报》被卫生部评为优秀学报一等奖,国家新闻出版署、国家教委颁发了质量评比二等奖。主编、参编的《漫游营养世界》获1996年度卫生部医药卫生杰出科技著作三等奖。

科普是我永生的职业

张揆一

1.学习裘老 让医学归于大众

国家科学技术、科普事业的发展,极大的鼓舞着我们的奋斗热情。我今年虽然已是83岁的老人了,我要向人民的科学家裘法祖院士学习,特别是学习他的思想、道德、事业精神;学习他的“让医学归于大众”的“大教授写科普,一片冰心在玉壶”处处事事为人民的精神。由当代医圣、人民的医学家、中国科学院资深院士裘法祖教授倾情主编的、江苏科技出版社出版的《非常健康6+1》丛书一套36册,于20081月与读者见面了。这是华中科技大学同济医学院,在冯友梅院长领导下的百名医学专家联手打造的精品。是以人为本老有作为的体现。裘老并为此书欣然提笔作序。他说:“要实现‘让医学归于大众’这个目标,必须把医学知识转化为通俗易懂的语言,要用深入浅出的词句表达出来,也就是既要有贴近生活、轻松而趣味化的形式,但又不失科学的正确性和严谨性。让大众掌握较多的医学知识,知道如何预防疾病,如何早期认识疾病的各种症象,从而达到‘最好的医生是自己’这个目的”。裘老的几句话,将科普的重要性讲得明明白白。

我曾多次地说过:“八十不算老,九十年尚小,人生活百岁,风光无限好”(廖沫沙语),人虽然离休了,思想不能离休,为人民服务不能离休。科普是我永生的职业。我热爱科普,曾先后在报纸上刊文1 200余篇,在杂志上发表论文、科普文814篇。我还学着写科普的书籍、自办了一个博客“揆一《养生堂》”颇受欢迎;承同济医学院社区的要求,帮助社区主编了《社区信息》每月一期,现已出版60期,受到好评。

2.学习郑集,人过百岁也不休

我又发现一个好榜样——郑集教授。他85岁以前每天工作11个小时,85岁时才减到每天7小时。90岁赴平壤参加老年学会议。95岁的他亲自为学员授课,一站就是2个多小时,思路敏锐清晰地和年轻人一样。100岁前,他天天去办公室上班,暑假不休息,天热时,他弄个行军床,睡在实验室;过了百岁,才算“正式退休”。2007108岁的郑老还著书《鉴证长寿》,传授长寿之道,这在世界史上是第一次。现在,110岁高龄的郑老虽从岗位上退了下来,却承担了管家的重任。“家里的电话费、电费等财务状况都要进行管理,思路比一般老人清晰得多。”使人倍感钦佩。他说:“找到自己喜欢的工作,并且把它做到底,是人生的一件幸事。我的目标是起码活到120岁。我听凭自然发展,当走就走,当去就去。不怕死的人就不容易死,怕死就死得快。”他豪迈地对《生命时报》记者宣称:“天若假我年,还将再著书。”

我才83岁,活到110岁还有27年,由此可见,科普工作大有作为,我要像郑集那样,活到老,学到老,写到老。科普宣传是无止境的,不受年龄限制。

3.与时俱进,科普是我终生职业

2003年我75岁,武汉老年大学同济分校开办了电脑班。我这个人有个毛病,闲不住,总想找点事做。想到中央号召要“与时俱进”,便报名参加了电脑班学习。有的好友劝我说:“都75岁的人了,还学啥电脑啊!”这时我心想,“已经报了名、交了款,试试看吧!”万万没有想到,到班上一看,80岁以上的老人有5名,最高的年龄是85岁的全国著名的内科专家邵丙扬教授。我去走访他,问他这么大的年纪为啥还要学电脑?他说:“为了编书”。这时我的信心足了,人家老教授85岁高龄还学电脑,我才75岁,是个小弟弟,更应当学了。于是我充满了信心,万分高兴地参加了学习。2008224我到老邻居阮旭中家作客。他家也有三台电脑,说是同济医院有规定:开处方一律得用电脑了。于是七八十岁的老教授,都得学电脑用电脑了。看来谁跟不上时代步伐,谁就会被时代淘汰。

开始我学电脑也没什么目的,只想到与时俱进,人家会的我也不落后,别人讲电脑我也不外行。至于网上聊天我不感兴趣;打扑克、下象棋、扫雷玩了一下,觉得不怎么过瘾;听听音乐、相声,看看电影、录象满有意思。但是,最使我感兴趣的是:①上网:看新闻、学技术、查资料。比如,什么是恩格尔系数?老党委副书记问我,我不会,满尴尬。回家查字典、辞书未找到,到网上一查便知。②发电子邮件:太方便了,无论国外、国内,一发便到,还可以外加附件、照片,又快又好又省。③制作幻灯、像册,十分好玩。我把自已制作的幻灯《冰雪世界》《花开富贵》《佳句幻灯》《国庆60周年》配上文字,发给同事好友分享,人人叫好,有的人还转发给国内外的亲朋好友呢。④我把家史、个人成长史、编的书,写的文章、获得的奖励整理出来了。⑤写文章、写书。这是我用得最多的。我喜欢写点科普文章,就在电脑上完成;在电脑上写书也尝到了甜头。我自1986年开始写书(科普书、专业书、辞书)已编著96本(已出版87本,9本待出版),分别由全国22个出版社出版发行。96本中37本是在电脑上完成的。书写成以后,就用电脑直接发电子稿给出版社,既快又好,还节约许多邮资呢。我学会了电脑,我老伴郑秀华便向我学电脑,我写书,她也参加写书,现在她也是写书的能手了。

一寸耕耘,一份收获;一日劳动,一份成果。我主编的《漫游营养世界》获1996年卫生部医药卫生杰出科技著作三等奖;主编的《老年养生全书》获国家科协颁发的全国优秀科普作品三等奖;参加主编的《中国实用卫生事业管理大全》(239.5万字)、主编的《生命健康长寿——十万个为什么?》丛书21册(423.7万字),主编的《国家非处方药大全》(106.0万字)等,分别由人民卫生出版社、湖北科技出版社出版发行。本人获湖北省科协19912000年湖北省优秀科技创作者奖;2006年湖北省教育战线关心下一代先进个人,2007年武汉市科协先进工作者;2008年华中科技大学信息工作者先进个人称号,20101月武汉市硚口区十佳科普志愿者称号。事迹被68部《中国著名编辑记者传集》《世界科技名人录》《共和国功勋人物》《祖国万岁精英盛典》《共和国杰出专家终身成就大典》《祖国万岁:共和国优秀儿女荣誉榜》等收录。

这是我最为欣慰的,因为我为社会做了点好事,也算是老有所为吧。

2009年上半年,华中科技大学党委组织学习胡锦涛的科学发展观,我一连在华中大网上发表了《学习科学观,办好华中大》、《新时期共产党员的先进性》、《关于加强校园文化建设的建议》、《加强党的领导强化党的建设》、《为离退休职工说几句话》5篇文章,受到领导的重视和表彰。2007年江苏科技出版社,下达给省科普作家协会医学科普专业委员会36本《非常健康6+1》丛书,我和老伴承担了4本,并主动协助落实任务,现已全部出版,半数以上已再次印刷25次,1/3的书籍已被香港出版商买断。2009年上半年西安交通大学出版社,通过我下达给省科协医学科普专业委员会15本《医学专家有问必答》丛书任务,我和老伴承担了3本,现已出版。2010年我和老伴为金盾出版社编著了《农民工意外伤害自救与防护》、《农民工小伤病自我防治》即将出版。老教授们能够在有生之年,为人民为社会多做贡献,感到十分欣慰。