为推动第五批高校银龄教师支援西部计划顺利实施，扎实做好接收单位银龄教师需求、选派机制等工作，看望慰问学校银龄教师，近日，学校国内合作办公室、离退休工作处组织相关学院离退休工作联络人分别赴新疆、云南两地调研银龄教师援派工作。

11月19号-21日，离退休工作处前往石河子大学及新疆克孜勒苏职业技术学院进行调研。在石河子大学，与校方相关负责人、各院系教学骨干等进行了深入细致的交流，实地了解学校办学特色、人才培养、教学科研、银龄教师队伍需求等情况，援受双方共同探讨了研究推进下一阶段如何进一步优化选派流程，做好精准选派。期间，一行深入教师公寓走访慰问银龄教师田虹副教授，听取她的实际需求和意见建议。

在新疆克孜勒苏职业技术学院，学院相关负责人详细介绍了机电工程、医护等急需岗位需求情况，迫切希望我校援派教师在新建实训基地、在指导青年教师成长方面给与支持。双方就提前做好选派计划、具体遴选方案、银铃教师住房等保障条件进行了衔接落实。

12 月9日-12日，学校国内合作办公室、离退休工作处组织能源学院、外国语学院、公共卫生学院先后前往云南滇西应用技术大学、临沧科技师范学院开展工作调研。在云南滇西应用技术大学，调研团队与学院的相关部门负责人、在校银龄教师进行座谈交流。受援高校负责人高度评价了我校银龄教师在人才培养、科研推动及师资队伍构建等方面所作出的显著贡献。会上，我校援派教师分享了工作生活状况及心得体会，并对学校给予的关心表达感谢。他们表示，将不负学校期望，继续发挥专业优势与经验积累，为西部地区高等教育事业的进步贡献力量。

在滇西师范学院，受援高校负责人介绍了该校银龄计划的实施情况，包括项目背景、组织架构、实施成效及面临的挑战等，双方就下一步在专业、数量等方面对银龄教师的需求规划进行对接。与会人员围绕银龄教师支援西部计划的意义、实施策略及未来展望等议题进行了深入探讨。大家一致认为，银龄教师作为教育领域的宝贵资源，其丰富的经验和深厚的专业素养对于促进西部地区教育事业的发展具有重要意义。

自教育部2020年启动“高校银龄教师支援西部计划”以来，学校高度重视，积极响应，迅速行动，认真贯彻落实教育部的决策部署。学校通过强化统筹、精准对接、用心服务、加强宣传等一系列措施，充分发挥离退休教师的专业优势与丰富经验，助力受援高校在教学、科研、学科建设以及人才培养，为西部教育事业的发展贡献华中大的力量。